鴻海：周三起為富士康員工加薪30%

Win7之家（ afsion.com.cn）：鴻海：周三起為富士康員工加薪30%

軟媒編輯評(píng)論：

富士康僅靠提薪是無法徹底解決跳樓事件的，但是，富士康畢竟做了諸多的努力。輕生，跳樓，到底什么樣的環(huán)境才能讓人舍棄自己的生命？我們作為旁觀的普通網(wǎng)民，不相信提薪后就沒人跳樓了。

毫無疑問一點(diǎn)，輕生者都是心理上存在問題，失去了活下去的希望，找到讓他們產(chǎn)生這個(gè)心理問題的根源，才能徹底解決問題。到底是源于富士康的企業(yè)文化和管理制度？還是源于這些年輕人不珍惜生命？還是源于什么？

沒人會(huì)輕易的輕賤自己的生命，或者，是源于某些底層的管理人員和保安人員對(duì)他們的生命和尊嚴(yán)做出了踐踏行為。

下面是最新的鴻海給富士康員工漲工資的消息——

北京時(shí)間6月2日早間消息，據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道，鴻海精密工業(yè)股份有限公司計(jì)劃將該公司位于中國(guó)南部地區(qū)的富士康工廠員工薪水提升30%。

鴻海發(fā)言人阿瑟·黃(Arthur Huang)于周三宣布了這一消息，并表示該決議立刻生效。

鴻海上周曾表示，計(jì)劃為富士康員工加薪20%。

富士康今年以來已經(jīng)出現(xiàn)了十余起員工自殺事件。